Bywają sytuacje, w których firma prosperowałaby znacznie lepiej, gdyby posiadała specjalistyczny sprzęt. Niestety nie każdego stać na to, by zakupić drogie maszyny i uposażyć kolejne stanowisko pracy. Odkładanie środków na ten cel może trwać bardzo długo. Jest rozwiązanie...
Urząd Pracy może uposażyć w niezbędny sprzęt, oprogramowanie, urządzenia, środki trwałe itp. miejsce pracy dla bezrobotnej osoby, którą dana firma chce zatrudnić. Oczywiście niezbędne jest spełnienie pewnych wymogów, jednak Urzędy Pracy pomogły już w ten sposób wielu przedsiębiorcom i pracownikom.
Zatrudniany pracownik musi być zarejestrowany w Urzędzie Pracy i mieć status bezrobotnego, musiał poszukiwać pracy, lub być opiekunem osoby niepełnosprawnej, który nie pracował i nie pobierał różnego rodzaju zasiłków. Zatrudniany pracownik, którego miejsce pracy chcemy uposażyć, może być również poszukujący zatrudnienia absolwent uczelni, który jest zarejestrowany w urzędzie pracy.
Wyobraźmy sobie złotnika, który prowadzi działalność już od wielu lat. Chciałby zatrudnić więcej osób, jednak nie stać go na drugą maszynę do grawerowania i obróbki złota. Dzięki powyższemu rozwiązaniu może dostać dofinansowanie na niezbędny sprzęt i dać szansę na zbudowanie kariery osobie, która wcześniej miała problem ze znalezieniem pracy. Należy jednak pamiętać, że z zakupionego sprzętu ma korzystać wyłącznie osoba, na którą sprzęt dostał zakupiony, czyli ta wysłana z urzędu pracy. Sporządzana jest stosowna umowa, w której zostają opisane warunki otrzymania sprzętu i tego, jak można z niego korzystać. Wiele małych przedsiębiorstw miało szansę, dzięki temu rozwiązaniu rozwinąć się, a bezrobotnych ludzi znaleźć wymarzoną pracę.
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Komentarze opinie